人才战略
Talent Strategy
艾博得坚持“以人为本，以德为先，不拘一格，因才适用“的人才观，赋能员工，充分发掘员工的职业潜能。建立人才任用和激励机制，嘉奖所有为公司发展贡献力量的人才，激发员工的创新激情，实现与员工的共同发展。期待您的加入！
人才培养
Talent training
公司根据发展战略，有组织地开展团队学习。帮助员工在工作中创造学习的机会，通过不断的创造和传递价值，促进人才成长，实现价值。
组织不同层次人员开展岗位培训和各种交流，鼓励员工个人在职培训、学习，通过创造学习环境和全面培训，提高工作技能和效率，提升员工素质。
组织不同层次人员开展岗位培训和各种交流，鼓励员工个人在职培训、学习，通过创造学习环境和全面培训，提高工作技能和效率，提升员工素质。
便捷的交通，宽敞的办公环境
员工餐厅提供营养丰富的美味午餐
办公室提供冰箱、饮水机、微波炉等便利设施
丰富多彩的职工活动
快乐生活：健康身体、良好保障、合适节奏
具有行业竞争力的工资及奖金
通讯补贴
缴纳五险一金
法定节假日休息
企业文化活动
通讯补贴
缴纳五险一金
法定节假日休息
企业文化活动
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QA技术员兼文控10泰州市医药城
职位描述：
1、原料、中间品的取样；
2、生产现场的日常监督；
3、生产记录、检验记录、报告审核、整理；
4、文件的起草、审核、发放、回收、销毁等工作；
5、质量管理体系维护。
任职资格：
1、大学本科、硕士及以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有生物工程、微生物、免疫学等相关专业；
4、工作细心，严谨；